Mouvement
2002, c'est parti !
Après
le bulletin du SNUipp rendant compte de la carte scolaire,
nous vous adressons le bulletin “spécial mouvement” pour vous
aider dans vos démarches.
Le mouvement
est un moment très important de votre vie professionnelle
et de la vie du syndicat :
- il
concerne directement près de 2 000 collègues dans le département,
il concerne aussi la quasi totalité des écoles.
- il
va mobiliser l’ensemble des délégués du personnel du SNUipp.
Nos permanences
mouvement se tiendront du 27 février au 18 mars. Nous vous
invitons à venir nombreux poser vos questions.
Le SNUipp,
premier syndicat de la profession, a pu obtenir des avancées
qui concernent votre quotidien (voir page 3).
Le Mouvement
lié aux actions
Le mouvement
n’est pas une opération abstraite, il est directement lié
aux autres actions que le syndicat mène avec la profession
sur la carte scolaire, nos conditions de travail et notre
statut. La pénurie de postes restreint les possibilités d’affectations
et étale la durée des opérations. Certains postes dont la
pénibilité est accrue par manque de moyens reçoivent une affectation
en fin de mouvement, y compris avec des collègues non volontaires,
ou non formés pour des tâches spécifiques.
L’expression
du terrain
Ensemble,
lors des 12 réunions d’information syndicale sur le temps
de travail organisées par le SNUipp, nous pourrons aborder
ces questions, ainsi que les suites à donner aux grèves du
10 décembre et du 24 janvier.
Ces 12
réunions prévues dans chaque secteur du département (voir
page 8) verront se retrouver un millier de collègues et peut
être beaucoup plus si vous décidez d’y participer et de venir
avec l’ensemble des collègues de votre école.
Pour celles
prévues le samedi 2 Mars (Hyères, La Seyne et Puget/Argens),
inscrivez-vous
dès réception du bulletin.
S’organiser
pour lutter
Vous êtes
de plus en plus nombreux à solliciter le SNUipp pour être
informés, conseillés, défendus. En vous syndiquant encore
plus nombreux au SNUipp, vous donnerez les moyens matériels
et humains à la défense individuelle et collective des personnels
et du service public d’éducation.
En vous
syndiquant dès aujourd’hui au SNUipp, vous pourrez aussi contribuer
à la réflexion du syndicat et pourquoi pas vous investir dans
les domaines qui vous intéressent plus particulièrement.
Le
18 février 2002
|
Mercredi
27 février
Draguignan IUFM 10 h à 12 h
Vendredi
1er Mars
La Seyne IUFM 10 h à 13 h
Cogolin Mat Pisan 17 h à 18 h
Lundi
4 Mars
Le Luc Mat R.Char 17 h à 18 h
Mardi
5 Mars
La Valette - siège du SNUipp 17
h à 18 h
Mercredi
6 Mars
Draguignan IUFM 10 h à 12 h
La Valette - siège du SNUipp 15 h à 17 h
Jeudi
7 Mars
La Seyne Elem St Exupéry 17 h à
18 h
Vendredi
8 Mars
St Maximin - Ecole J. Jaurès 17
h à 18 h
Fréjus Elem Fréjus Plage 17 h à 18 h
Samedi
9 Mars
La Valette - siège du SNUipp 9 h
à 12 h
Lundi
11 Mars
St Cyr Mat Manon des Sources 17
h à 18 h
Hyères Elem P.Long 17 h à 18 h
Mardi
12 Mars
La Valette - siège du SNUipp 17
h à 18 h
Mercredi
13 Mars
La Valette - siège du SNUipp 9 h
à 12 h
Jeudi
14 Mars
Puget/Argens Pins Parasols 17 h
à 18 h
Vendredi
15 Mars
Rocbaron Mat 17 h à 18 h
Lundi
18 Mars
La Valette - siège du SNUipp 17
h à 18 h
OUVERTES A TOUS
|
Les
acquis du SNUipp /FSU
- avancée
des dates du mouvement, ainsi
un maximum d’affectations sont connues avant la sortie des
classes,
- participation
des sortants d’IUFM au mouvement des titulaires, ce
qui élargit leurs possibilités d’affectations.
- création
des Titulaires de Secteurs : plus
de possibilités de nominations à TD (environ 160 postes),
- mise
en place de deux phases distinctes du mouvement avec deux
saisies Minitel,
- suppression
de l’obligation des vœux de circonscriptions dans la première
phase.
|
Vous
pouvez compter sur les élu(e)s du SNUipp
AVANT
LE MOUVEMENT...
pour
vous aider à établir vos vœux en vous informant, pour vérifier,
à partir des éléments de barème et des informations que
vous nous fournissez, les données annoncées par l’administration
et le calcul de votre barème. S’il n’y a pas concordance,
nous en recherchons les raisons et nous faisons procéder
aux corrections nécessaires. Ces rectifications ne sont
possibles que si vous nous avez fait parvenir la fiche de
contrôle syndical renseignée.
EN
COURS DE MOUVEMENT...
contrôler
chaque opération, s’assurer que les règles départementales
du mouvement sont respectées, éviter tout passe-droit, faire
respecter les droits de chacun.
APRÈS
LE MOUVEMENT...
Vous
renseigner et, si nécessaire, faire corriger une erreur
qui, malgré notre vigilance, aurait pu être faite.
Les
élu(e)s comptent sur vous
pour
nous donner les moyens de vous défendre.
Syndiquez
vous au SNUipp / FSU
|
Titulaires
Michel
FORTUNA 04.94.20.87.33
Gilberte MANDON 04.94.08.15.30
Françoise DENIS 04.94.03.45.29
Michel MARTINEZ 04.94.87.65.32
Nathalie CARENA en
congé de maternité
Michel BONJARDINI 04.94.23.48.97
1ers
suppléants
Dominique
AMET 04.94.67.16.29
Claude THIBAULT
04.94.98.53.52
Emmanuel TRIGO
06.07.85.66.30
Philippe ALLIE 04.94.35.74.61
David GIRAUD 06.16.08.73.97
Pascale LA ROSA 04.94.23.40.18
2èmes
suppléants
Pierre
GALLETTI 04.94.80.90.81
Sylvie BOURRELY
04.94.72.71.21
Sylvie GELARDO
06.13.52.26.25
Emmanuelle TAUDON 04.94.04.17.50
Régis LOUP
04.94.19.27.32
Philippe JAN 04.94.51.21.75
|
Mouvement
2002 - Les étapes
La
circulaire mouvement de l’IA arrivera début mars. Elle est
composée de
- la
circulaire proprement dite, signée par l’IA,
- d’une
“notice de participation au mouvement 2002”, explicative
des différentes règles du mouvement,
- d’annexes,
notamment la liste des postes avec les codes à utiliser
pour la saisie des vœux.
|
du
Lundi 4 (9 h) au
Lundi 18 Mars (minuit)
Mouvement
principal
SAISIE
DES VOEUX AU MINITEL
46
vœux possibles, sans obligation de formuler des vœux de circonscriptions/communes.
Faites 36 14 - Code RACAZ*MINS
Tapez votre NUMEN.
Créez
un code personnel, un mot de passe
(maxi 6 caractères), à noter aussitôt et A NE PAS PERDRE,
seul(e) l’intéressé(e) en a connaissance... La marche à
suivre s’affiche à l’écran.
|
Préparez
votre liste de vœux à l’aide de la
fiche fournie par l’IA.
Vérifiez que vous
ayez votre NUMEN.
N’attendez pas
les derniers jours, les appels risquent de saturer le serveur
Minitel.
Soyez attentifs
à ce qui s’affiche ! après la fermeture du serveur Minitel
- vous
ne pourrez plus modifier ni vos vœux (même en cas d’erreur)
ni l’ordre de vos vœux,
- les
erreurs de code ne peuvent pas être rattrapées.
|
Fin
mars,
chaque participant recevra un accusé de réception
sur lequel apparaîtra
les éléments du barème et les vœux tels qu’ils sont saisis
et mis en mémoire par l’ordinateur.
S’il y a des
erreurs dans les éléments du barème, il faudra renvoyer
l’accusé de réception corrigé à l’IA,
AVANT
le 4 avril
Cette mesure
constitue une avancée importante dans la vérification, par
l’intéressé(e) lui-même, de son mouvement.
Jusqu’au
4 AVRIL, vous pouvez annuler votre participation au mouvement
(pour les collègues nommés à Titre Définitif seulement).
|
Chacun
devra vérifier attentivement son document.
Pensez à transmettre
au SNUipp un DOUBLE de vos courriers à l’IA, pour un contrôle
et un suivi syndical.
Attention aux libellés des postes, renseignez-vous
Par exemple : certains postes implantés dans une école peuvent
fonctionner sur plusieurs écoles ou sur une circonscription...
|
RÉSULTATS
CAPD prévue lundi 13 mai 2002
les résultats du Mouvement principal seront
connus
après la CAPD prévue lundi 13 Mai 2002.
|
Le
soir du 13 mai :
téléphonez au SNUipp,
consultez le Minitel SNUipp (36 15 ACADY2), consultez le site
du SNUipp...
A l’issue de la
CAPD, nous enverrons un avis à chaque participant.
|
MOUVEMENT
PARTICULIER
un
appel à candidature sur les postes à missions spécifiques
restés vacants (direction,
dir. spécialisée, postes spécialisés, IMF, CPC...) sera
diffusé dès le lendemain de la CAPD du 13 Mai. Les
résultats de cet appel seront connus après le groupe de
travail prévu le jeudi 30 mai 2002.
|
A
PROPOS DES REGROUPEMENTS
Nous recommandons aux collègues ayant un petit barème de
demander des regroupements de postes (commune ou secteur)
qui permettent avec un seul code de demander plusieurs écoles.
Attention,
les regroupements de communes La Seyne, Toulon, Fréjus, Les
Arcs correspondent à une zone géographique, et non aux circonscriptions
d’IEN.
|
du
17 Mai au 3 Juin 2002
MOUVEMENT
COMPLÉMENTAIRE
Saisie des vœux au Minitel
vœux
de secteurs, communes, et regroupements de communes.
Ne
concerne que les collègues restés sans poste à l’issue du
mouvement principal, Une nouvelle
circulaire de l’IA sera publiée. Les élu(e)s du SNUipp tiendront
une nouvelle série de permanences.
Lors de cette
phase, obligation de saisir 8 vœux de regroupements de communes
adj. élémentaire et/ou maternelle. Il sera possible
de formuler des vœux sur d’autres types de postes que ceux
d’adjoint (ex : ZIL, TMB, regr d’adapt.. ).Résultats
connus lors de la CAPD prévue Jeudi 20 Juin
Pour les dernières
affectations, un groupe de travail est prévu jeudi 27
juin.
|
Affectations
des TRS
pour
l’année scolaire 2002/03 : elles seront connues lors du
groupe de travail prévu mardi 25 juin.
Carte
des circonscriptions, liste des abréviations ...
ces
documents sont disponibles lors des permanences
mouvement
du SNUipp
|
Mouvement
2002 - Repères
Chaque département
établit ses propres règles dans le respect des textes en
vigueur.
Dans le Var,
les règles du mouvement 2002 ont été précisées et modifiées
: 20 novembre (groupe de travail), 8 janvier (CAPD), 25
janvier (groupe de travail).
|
QUI
PARTICIPE ?
- S’ils
le désirent, tous ceux qui, actuellement
nommés à titre définitif, souhaitent changer de poste.
- Obligatoirement
:
- ceux nommés
à titre provisoire,
- les collègues
touchés par une mesure de carte scolaire (ils doivent être
avisés individuellement par l’IA).
N’hésitez
pas à nous contacter !
- les collègues
intégrés par permutation informatisée,
- ceux ayant demandé
leur réintégration de dispo, détachement, congé parental...
- les sortants
de stage de formation spécialisée,
- les sortants
d’IUFM.
QUELS POSTES DEMANDER
?
Les postes vacants
sont repérés dans la circulaire de l’IA. Ce sont ceux libérés
par les départs à la retraite, la plupart de ceux occupés
à titre provisoire en 2001/2002, les créations.
Il est essentiel,
pour avoir un maximum de chances d’obtenir satisfaction,
de demander tous les postes qui sont susceptibles de vous
intéresser, (classés, bien sûr, dans l’ordre de vos préférences),
sans tenir compte du fait qu’ils soient vacants ou non.
Par le jeu du
mouvement tout poste est susceptible de se libérer en cours
d’opération.
COMMENT LES DEMANDER
?
Établir la liste des vœux en classant les postes en fonction
de vos préférences (utiliser la fiche d’aide à la saisie
des vœux fournie par l’IA). Nombre maximum de vœux : 46
Aller du précis (école) au général (regroupement communes)
N’hésitez pas à nous contacter !
|
Quelles
modifications ?
L’accès aux postes de direction
(voir
notice IA page 24) est élargi à ceux qui ont déjà été directeurs
au moins 3 ans, même s’ils ne se sont pas réinscrits sur
la Liste d’Aptitude 2002 (avec avis de l’IEN).
La
Liste d’Aptitude 2002 sera arrêtée après la CAPD du jeudi
28 février. Nous la publierons dans notre prochain bulletin.
L’accès
aux postes “fléchés langues” (voir notice IA page 9) est élargi
à tous les collègues habilités.
Une
liste des collègues habilités va être établie par l’IA à
partir des habilitations connues en mars.
Le
nombre de postes passe de 8 à 11 + Fayence, Gonfaron, La
Crau Ferry (voir notice IA page 15).
Nous
contestons les postes fléchés langues vivantes (nous y reviendrons),
la place faite à l’anglais
(10
postes /11), la non prise en compte des autres langues italien
et espagnol notamment...
IMPORTANT
Tout
poste demandé et obtenu ne peut être refusé !
Renseignez
vous sur la nature des postes avant de formuler votre demande.
|
Comment
ça marche ?
- Les
barèmes et les postes vacants sont contrôlés par les élus
du personnel.
- L’ordinateur
traite les demandes des collègues dans l’ordre décroissant
des barèmes. Les vœux sont examinés par l’ordinateur dans
l’ordre indiqué sur la liste établie par le collègue.
- Chaque
poste, donc chaque vœu, correspond à un code différent.
La plupart des postes sont inclus dans une commune, ou un
secteur, puis un regroupement de communes. Il convient donc
d’aller du précis au général.
- Les
postes vacants ou libérés au cours du mouvement sont attribués
au plus fort barème parmi ceux qui les ont sollicités.
- Le
collègue qui n’obtient au barème aucun des postes sollicités
(les postes demandés ayant été attribués à un collègue ayant
un plus fort barème ou ne s’étant pas libérés) :
- s’il
est titulaire d’un poste à titre définitif, il le conserve.
- s’il
est titulaire d’un poste à titre provisoire, il participe
obligatoirement à la 2ème phase du mouvement.
- S’il
n’obtient aucun de ses vœux (2ème saisie Minitel) dans la
seconde phase du mouvement, un poste lui sera attribué d’office
à titre provisoire pour l’année.
|
Quel
barème mouvement ?
Ancienneté
+ Note + Bonifications
- A
= Ancienneté Générale de Services (AGS) arrêtée
au 31 décembre 2001.
Un
point par an, 0.084 par mois, 0.0027 par jour.
Divisée par deux au delà de 10 ans
1/2 point par an, 0.042 par mois, 0.0014 par jour
avec un maximum de 20 points (soit 30 ans).
- N
= dernière note obtenue avant le 31 décembre 2001
Pour
les collègues qui n’ont pas été inspectés depuis plus
de 2 ans, un correctif de 0.5 point tous les 2 ans sans
inspection est appliqué, sans toutefois pouvoir dépasser
la note plafond de l’échelon.
Grille
varoise pour le correctif de la note (maxi 4,5)
|
Echelons
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
9
|
10
|
11
|
Instit
- plancher
|
11
|
11
|
12
|
12
|
12.5
|
13
|
13.5
|
14
|
14
|
14.5
|
15
|
Instit
- plafond
|
14
|
14
|
15
|
15
|
15.5
|
16
|
16.5
|
17
|
17
|
17.5
|
18
|
PE
- plancher
|
|
10
|
11
|
12
|
12.5
|
13
|
13.5
|
14
|
15
|
15
|
15
|
PE
- Plafond
|
|
|
14
|
15
|
15.5
|
16
|
16.5
|
17
|
18
|
18
|
18
|
Pour
les sortants d’IUFM , c’est la note plancher du 2ème échelon
(10) majorée d’une fraction de points correspondant au
rang du concours d’entrée, sauf pour les LCPE (la note
reste 10, mais l’AGS est différente).
- Bonification
direction
pour les collègues déjà directeurs pour obtenir une autre
direction 3 points pour 3 ans sur la même école, ou 4
ou 5.
- Bonification
écoles difficiles
1 point après 3 ans sur la même école, puis 0,5 par an,
maxi 5 points. Ces bonifications sont cumulables.
|
|